Herramientas tecnológicas para la gestión del talento humano

 

Es un sistema de información integral basado en metodologías de investigación-acción diseñado por expertos en Comportamiento, Desarrollo y Cambio Organizacional, que facilita a gerentes y profesionales, relevar, explorar y analizar,  los conceptos, opiniones y percepciones de aquellas situaciones y relaciones en las que interviene el factor humano para identificar oportunidades de mejora organizacional.

Contamos con un sistema de información integral, creado por nuestro equipo de especialistas, basado en metodologías de investigación-acción diseñado por expertos en Comportamiento, Desarrollo y Cambio Organizacional, que facilita a gerentes y profesionales, relevar, explorar y analizar, los conceptos, opiniones y percepciones de aquellas situaciones y relaciones en las que interviene el factor humano.

A través de herramientas y métodos cuanti-cualitativos, “PHI Explorer®” informatiza e integra un diseño de parametrización flexible de variables organizacionales, que ordena el relevamiento de la información, tanto para conocer y tomar decisiones previas a la gestión, como para evaluar sus impactos y proponer acciones de mejora y cambio.

Las organizaciones que aprenden, desarrollan su capacidad para saber qué piensan y sienten las personas que la integran e intercambian con ellas las acciones de gestión.

PHI Explorer® integra y combina de manera amigable, metódica y analítica herramientas de investigación que facilitan organizar la información para conocer, apreciar y analizar la percepción e impresión que las personas tienen y valoran sobre los problemas y oportunidades que ocurren en sus entornos laborales.

Recomendada para realizar diagnósticos y conocer posibilidades de mejora que faciliten la toma de decisión sobre necesidades de cambios y acciones enfocadas en soluciones.

Indicada para evaluar acciones emprendidas e implementadas en cualquier área de la organización para retroalimentar los ciclos de administración e integrar medidas correctivas.

PHI Explorer® contribuye a través de su metodología y herramientas a:

  • Contar con un sistema de información confiable
  • Gestionar el conocimiento y el aprendizaje Organizacional
  • Identificar necesidades y soluciones de cambio
  • Tomar decisiones con foco en las soluciones
  • Evaluar los impactos de cambios implementados
  • Generar la participación y el compromiso de la gente
  • Descubrir el desarrollo y desempeño del Talento Humano
  • Investigar y conocer problemas, causas y consecuencias

De manera sencilla accede a parametrizar toda la información organizada, confiable y segura que facilita a cualquiera de los usuarios certificados, poder investigar y realizar estudios sobre:

Beneficios

PHI Explorer® integra y procesa la información requerida para realizar diagnósticos, detectar problemas e identificar oportunidades y posibilidades de áreas de mejora en la gestión Organizacional.

De manera sencilla accede a parametrizar toda la información organizada, confiable y segura que facilita a cualquiera de los usuarios certificados, poder investigar y realizar estudios sobre:

  • Cultura Organizacional
  • Medición de impactos de Proyectos de cambio
  • Situación y relación del Clima Organizacional
  • Seguridad, higiene y riesgos Laborales
  • Calidad de vida en el trabajo
  • Investigación de mercado y de la competencia
  • Satisfacción de Clientes internos y externos
  • Monitoreo y Evaluación de proyectos
  • Evaluación de Resultados cuanti-cualitativos.

Evaluación de Desempeño, Capacitaciones y programas de Calidad

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